よくある質問

Q いろいろな種類があり、どの助成金が適しているか分かりません

A

助成金は50種類以上にわたっており、それぞれに複雑な申請要件があります。
すべての要件を確認し、申請できるものを見極めるのは困難です。従業員の雇用状況や、今後の状況などをヒアリングし、該当できる助成金をご提案いたします。
まずはお気軽にお問い合わせください。

Q 顧問社労士がいますが、助成金の相談・申請のみ委託することはできますか？

A

はい、可能です。
ですが、スポットでのご相談の場合は、今後の雇用状況などがわからないため最新情報の提供ができなくなります。受給できるタイミングを逃すことがあるため、顧問契約をおすすめしております。

Q 補助金の申請はできますか？

A

補助金の申請は、原則承っておりません。
補助金と助成金は別のものを指し、管轄の行政機関や選考基準が異なっています。

助成金・・・主に厚生労働省の管轄
補助金・・・主に経済産業省、農林水産省、中小企業庁などの官公庁

弊社では、厚生労働省管轄の申請を取り扱っております。

Q 就業規則の作成は必要ですか？

A

就業規則を必要としない助成金もありますが、作成することで申請できる助成金の幅は広がります。もし未作成の場合は、併せて委託いただくことも可能です。
お気軽にお問い合わせください。